Центр экспертизы
red_mad_robot
Онбординг сотрудников
Программа адаптации для сотрудников с первого дня в компании до выхода на продуктивность. Для новичка: база знаний и дорожная карта успешного прохождения испытательного срока. Для руководителя, HR-а и ментора: функциональная карта ролей с подробным описанием плана действий и инструменты для скоринга результатов онбординга. Для бизнеса: уменьшение часов сопровождающих сотрудников на онбординг и рисков преждевременно потерять новичков.
Защищённый сайт с базой знаний
Cценарии для коммуникации и способы оценки результатов онбординга
Они могут глубже и при этом быстрее изучить стратегию компании, принципы работы и зоны отвественности, имеющиеся программы развития, систему активностей и C&B.
Новички получают дополнительный информационный канал с доступом в удобное время, простую навигацию и план прохождения.
Автоматизируются самые рутинные элементы онбординга для самого сотрудника и его сопровождающих.
Результаты
Примеры контента для системы адаптации новичков
Видеоприветствие
Сайт с базой знаний
Что на видео:
Стартовая страница сайта для новичков
Информация для изучения за первую неделю работы в компании
Первый месяц в компании
Памятка о правилах обратной связи
Третий месяц
Памятка о правилах эскалации
Чатбот и рассылки
Кого и зачем будем учить?
Напишите — сразу ответим
Ваш email
Cообщение